INDEX

Ledige stillinger hos RoomSketcher

Historien om det norske selskapet RoomSketcher er en suksesshistorie med internasjonalt aspekt. Som navnet tilsier er selskapet tilbyder av et online plantegning- og innredningsverktøy, i form av en app, som lar brukerne skissere opp plantegninger, sette inn møbler og visualisere ulike romløsninger og boligprosjekter i 3D.

Tjenesten har falt i smak hos brukere i mer enn 180 land så langt, og over syv millioner prosjekter er laget med RoomSketcher sin boligplanlegger.

 

Nå skal de styrke selskapet med fire nye stillinger

Content Marketing Manager

Vil du ha ansvaret for å utvikle og lede et Content Marketing Team i et av Norges mest spennende scale-ups? Vi ser nå etter en Content Marketing Manager som vil få en svært sentral rolle i vår internasjonale satsing.
Les mer her.

Social Media Content Specialist

Vil du bidra til at RoomSketcher, en av Norges mest spennende scale-ups, øker sin globale digitale tilstedeværelse? Vi ser nå etter en Social Media Content Specialist som vet hvordan man engasjerer og øker trafikk til RoomSketchers kanaler.
Les mer her.

Customer Journey Lead

Vil du ha ansvaret for å skape innsikt i brukernes livssyklus, i et av Norges mest spennende scale-ups? Vi ser nå etter en Customer Journey Lead som har evnen til å forvandle brukerdata om til strategi for å nå RoomSketchers mål.
Les mer her.

Webmaster

Vil du ha ansvaret for å administrere nettsiden til et av Norges mest spennende scale-ups?
Les mer her.

Et nytt performance-byrå ser dagens lys

For performance-miljøet i Oculos er tiden nå moden for å bygge en egen kultur, ha egne mål, og egen identitet i markedet.

– Vi anerkjenner at fagfeltene CRM, tech og performance er krevende hver for seg, og de fortjener å bli dyrket frem som egne fag- og forretningsområder, forteller Toralf Waaktar-Slokvik, som er administrerende direktør i Oculos.

Denne artikkelen ble publisert da Teft rekrutterte Byråleder Performance til Oculos høsten 2021.

Ingen enkel suksessoppskrift

Waaktar-Slokvik tror ikke på én enkelt suksessoppskrift, fordi faget er bredt og smelter sammen med mange andre disipliner innen kommunikasjonsfaget.

–  Et performance-byrå kan velge å gå i mange retninger, noe vi ser flere eksempler på i dag. Kunder fra ulike bransjer har ulike behov, og derfor er det plass til mange ulike aktører. Det viktigste er tross alt å skape målbare resultater for kundene, forteller Toralf.

I løpet av året tror Waaktar-Slokvik at vi kommer til å se mange endringer i performance-faget – særlig på grunn av den nye e-Privacy-forordningen, som får store aktører som Facebook, Google og Apple til å reagere med endringer.

– Byråene som vil lykkes, må forstå hvordan disse endringene vil påvirke dagens leveranser. De må evne å tilby kunden nye funksjonelle metoder for å oppnå resultatbasert markedsføring, understreker han.

Fremtiden

For satsingen er det satt hårete mål og store ambisjoner om vekst. Og først og fremst skal de få inn en byråleder som skal stake ut kursen videre.

– Jeg både håper og tror at vi vil se en markant skalering allerede det første året. Sammen med søsterbyråene Oculos og HyperRedink har vi et solid avtrykk i markedet allerede, og alt ligger til rette for at vi skal klare dette sammen. Både med de flinke folkene vi allerede har – og de vi kommer til å ansette, sier Waaktar-Slokvik.

Gode forutsetninger

Det nye Performance-byrået skal ikke jobbe alene, men ha støtte fra hele det kunnskapsrike miljøet i Ahead. Toralf trekker frem tre styrker som vil ha stor betydning for det nye performance-byrået:

– Med vår CRM-kompetanse er vi godt rustet for de endringene som skjer, og har allerede utviklet nye produkter for hvordan vi fremover kan tilby god og treffsikker markedsføring, – ved hjelp av kundedata og samtykker.

– I tillegg har vi en unik suksessoppskrift mellom performance og kreativ avdeling som vi skal utvikle videre. Vi er også i gang med en satsning innen SEO.

– Performance er en nøkkeldisiplin innen kommunikasjonsfaget, og et sterkt performance-miljø er derfor en viktig driver for alle selskapene i Ahead, konstanterer Waaktar-Slokvik.

Firi – kryptomarkedets nordligste fyrtårn – DK

Siden opstarten i 2017 har over 100.000 nordmænd investeret i kryptovaluta gennem kryptovalutabørsen Firi. Imponerende 90.000 af disse brugere har kommet til i løbet av 2021. MiraiEx, som i september i år ændrede navn til Firi, målsætter yderligere vækst og ekspansion i Norden i 2022.

Marius Blaker Høgevold er COO i Firi.

– Grunden til at vi ændrede navn på selskabet var både at mange havde vanskeligheder med slet at skrive og udtale MiraiEx, samt at vi ønskede et mere internationalt navn som genspejlede vores nordiske rødder. Firi betyder fyrtårn på norrønt og vi ønsker at være “the guiding light” for at udvikle nye finanstjenester baseret på krypto-teknologi i Norden, siger Marius Blaker Høgevold, COO i Firi.

Høgevold kom til selskabet i sommer med 6 år i Circle K som sidste post på CV’en. Han fortæller at han har haft interesse for kryptovaluta længe og derfor har fulgt med på selskabet fra sidelinien.

– Da muligheten dukkede op følte jeg at jeg havde lyst til å være en del av denne rejse. Selskabet havde i mine øjne et vældig spændende produkt og et stærk og tæt tech-team i bunden. Jeg har vældig tro på mulighederne krypto og blokkæde-teknologi giver for at skabe nye finanstjenester. Jeg er overbevist at vi er i en tidlig fase, og at påvirkningen denne nye teknologi vil ha på folks liv i fremtiden vil blive stor. For mig var dette et drømmejobb i en raskt voksende scale-up jeg gerne ville blive en del av, fortæller Høgevold.

Imponerende vækst

Firi har vokset fra at være et start up team på 8 til snart at være 60 ansatte med målsætning om å doble antal ansatte til over 100 i løbet av 2022. Foråret 2021 kom den norske investor Øystein Stray Spetalen ind på ejersiden i selskapet. Planen er at vokse videre i Norge og etablere kontorer i Sverige og Danmark i løbet af næste år. Det findes få lokalt forankrede kryptovaluta-børser i Norden i dag. Selskabet har en målsætning om å nå 65 millioner kroner i omsætning i år, og videre vækst som tilsvarer en omsætning på 150 millioner kroner i 2022.

– Vi ser at vi har ramt godt med vores produktet og ønsker at være den trygge bro mellom forbruger- og kryptomarkedet. Vi er en lokal aktør som gør alt på en tryg og fuldt lovlig måde. I tillæg er tjenesten vældig enkel ved at kundene kan registrere sig med Vipps (tilsvarende MobilePay i Danmark). Vi er ekstremt optaget af at være en sikker tilbyder som spiller sammen med lovgivningen og myndighederne. Vi tror meget af vores succes så langt kommer fra tydeligheden og enkelheden ved vores tjeneste, siger Høgevold.

Firi er ved at bygge et stærkt vækst- og marketing-miljø med specialister indenfor de forskellige fagområder. De skal arbejde data-drevet med testing, måling og iterasjoner for at blive fortsatt bedre.

– Den vækst vi har haft, har i stor grad sket organisk og gennem et hverveprogram, i tillæg til noget display og native. Siden i sommers har vi begyndt at bygge vores markedsafdeling, og at investere i martech for at bygge et solidt fagmiljø på dette område. Som ny i vores markedsafdeling vil man opleve at komme til et selskab som tager faget på alvor samtidig som det fortsat er er store påvirkningsmuligheder og lavthængende frugter at høste. Vi har som ambition at bygge et af Nordens stærkeste fagmiljøer inden markedsføring med en afdeling som skal være ekstremt datadrevet og arbejde med indsikt som fundament for alle beslutningerne Firi tager, forklarer Høgevold.

Utviklede sin egen app på 3 uger

Omtrent 90 % af kundene bruger Firis egenudviklede app for at købe og sælge kryptovaluta. Med tech-teamet i fronten blev appen udviklet inhouse før den blev lansert i foråret. App-projektet designede og utvikede Firi på kun 3 uger

– Jeg synes at det siger noget om både engagementet og produktdtviklings-kompetancen i selskabet. Vi forstod at det var vigtig for vores brugere at kunne registrere sig og handle via en app. Fra opstart til lancering gik der bare tre uger og vi har over 90.000 brugere af appen i dag, som tilsvarer ca 90% af vores kunder, siger Høgevold.

Kryptovaluta er for alle

På netsiden til selskabet kan man læse: “Endelig er krypto for alle”, og selskabets mantra er at det skal være trygt og enkelt at handle kryptovaluta gennem deres børs. Med et godt responderende forbrukermarked har selskabet gået fra at være en opstartsvirksomhed og utfordrer til en scale-up av en pæn størrelse.

– Vi er et selskab bestående av mange unge folk i 20erne og 30erne, og jeg vil sige at vi er en tilpasningsdygtig arbejdsgiver som ønsker at tilrettelægge for de ansatte som for eksempel har en hektisk hverdag med små børn hjemme. Noget af det første vi innrettede i vores nye lokaler var et legerom, så at ansatte kan have med børn på arbejdet når det er planlægningsdag eller lignende. Vi har den seneste tiden også ansat folk i forskellige aldre, vi er mest opptaget af folks kompetance, værdier og engagement.

Et af de hurtigst voksende scale-up-selskaber i Norden

På spørsmålet om hvorfor kandidater skal søge seg til Firi svarer Høgevold følgende:

– Hvis man synes krypto er interessant og ønsker at lære mere om branchen og markedet tror jeg Firi er et av de mest spænnende og hurtigst voksende scale-up-selskaber i Norden. Som ny hos os får man muligheden til å komme ind på et tidspunkt hvor grundmuren er på plads, men hvor mulighederne fortsat er mange når det kommer til å udvikle nye finansielle produkter baseret på krypto-teknologi. Så synes kandidater at dette er spændende er Firi stedet at være. Vi har også konkurrancedygtige betingelser og har en utrolig hyggelig og engageret samling af medarbejdere som brænder for at lykkes sammen, avslutter Høgevold.