Vellykkede rekrutteringer til mindre markedsmiljøer
Hos Teft har vi hatt gleden av å hjelpe mange selskaper med å finne og ansette dyktige markedsførere som skaper vekst. Vi har bred erfaring med både små og mellomstore selskaper i ulike bransjer, og tilpasser løsninger og team til det enkelte selskapets behov.
Kompetansen som kreves i mindre miljøer er bredere
I små og mellomstore bedrifter er det avgjørende at en markedsfører har en bred og fleksibel kompetanse. Disse miljøene krever markedsførere som kan jobbe tverrfaglig og tilpasse seg varierende oppgaver. Ofte uten støtte fra andre interne miljøer eller mange eksterne byråer. Hos Teft har vi lang erfaring med å rekruttere markedsførere som mestrer flere disipliner samtidig. Alt fra egne nettsteder, innholdsmarkedsføring og søkemotoroptimalisering, messer og arrangementer til kommunikasjonsrådgivning og e-handel.
Nedenfor kan du lese mer om noen av våre referanseprosjekter, og hvordan vi har bidratt til å styrke markedsavdelingene deres.
Berggård Amundsen ansatte innholdsansvarlig
Ahlsell ansatte E-commerce Manager
Elaway ansatte Digital Marketing Specialist
Franzefoss ansatte innholdsprodusent
Karnov Group ansatte markeds- og innholdsasvarlig
Grove Knudsen ansatte innholdsprodusent
NRC Group ansatte kommunikasjonsrådgiver
Eurofusion (EFAS) ansatte salgs- og markedssjef
I løpet av de siste årene har vi rekruttert hundrevis av spesialister og nøkkelpersoner til nær sagt alle typer selskaper og miljøer. Vår kunnskap om trender innen digital markedsføring og innsikten fra Bransjerapporten gjør oss til rådgivere som forstår hvilken kompetanse dere trenger. Og ikke minst hvordan kommunisere med personer som har den rette profilen dere. Vi hjelper dere med å være en attraktiv arbeidsgiver for folkene dere trenger å ansette for å skape vekst.
For din bedrift er vi veien inn til kjernen av kompetansen dere trenger for å vokse med nye kunder og sterkere kunderelasjoner.
Tilgang på kandidater
I vårt kandidatnettverk med over 20 000 registrerte CV’er fra markedsførere, kommunikasjonsfolk, forretningsutviklere, prosjektledere og kreatører finnes ofte et godt utvalg av spennende kandidater. I tillegg jobber vi alltid aktivt med søk etter spesielt relevante kandidater og treffsikker annonsering. Det gjør at vi raskt kommer i kontakt med mange potensielle kandidater og legger grunnlaget for en kvalitativ og effektiv prosess.
Kunnskap om kandidatmarkedet
Hvert år gjennomfører vi en stor undersøkelse for kategorien der vi kartlegger og måler endringer i kompetanse, trender og lønn. Denne kunnskapen bruker vi i rådgivning på profil, lønn og for å spisse budskapet for den rette typen kandidater for jobben. Du kan se vår presentasjon av årets Bransjeundersøkelse her.
Ta kontakt med oss om dere skal ansette en digital markedsfører
Bransje- og fagkunnskap, effektivitet og trygghet er stikkord for våre rekrutteringsprosesser. Ta kontakt med Henrik eller Eivind i Teft. De vil de møte deg med nysgjerrighet, engasjement og kunnskap som er en markedsleder innen rekruttering av markedsførere verdig.
