KLP søker Tjeneste- /UX-designer

25 helseforetak. 399 kommuner. 2500 bedrifter. Sykepleiere, bibliotekarer, ambulansesjåfører, barnehagelærere og alle andre som vier sin arbeidsinnsats – noen ganger hele livet – til tjeneste for fellesskapet. Sammen skal vi skape løsninger som påvirker nærmere en million nordmenn.

KLP satser tungt på design og teknologi for å styrke selskapets posisjon for fremtiden, og leter nå etter en person som vil bidra til å utvikle våre digitale tjenester innen pensjon, bank, forsikring og fond. Du vil bli en del av et sterkt fagmiljø, og ha en sentral rolle i KLP konsernet ved å bidra i utviklingen av våre digitale tjenester.

Her vil du bli en del av et større fagmiljø av både interne og innleide designere, forretningsutviklere og systemutviklere. Hos oss vil du få jobbe med mange ulike fagområder og selskaper på en gang, med stor variasjon i prosjekter og oppgaver. Vi lager løsninger for alle forretningsområdene i KLP, både for privat-, offentlig- og bedriftsmarkedet.

Du vil få en viktig rolle i arbeidet med å utvikle våre digitale tjenester, ved å lede og gjennomføre komplekse konseptprosesser og delta i små og store digitale prosjekter.
Les mer om Digital Kundefront og KLP her

I rollen som Tjeneste-/UX Designer ser vi etter deg som:

  • Vil lede utviklingen av konsepter og kreative prosesser med fokus på å forbedre og utvikle våre digitale tjenester
  • Jobber innsiktsbasert for å skape forståelse for problemstillingen du og teamet jobber med
  • Ser både helheten og detaljene i det vi skaper – fra brukerreiser til uttak i de digitale løsningene
  • Vil jobbe tett med designere, forretningsutviklere, IT, innleide konsulenter og andre viktige interessenter; og være en aktiv bidragsyter i tverrfaglige team
  • Vil være en av våre fagambassadører ut mot resten av organisasjonen

Kvalifikasjoner:

  • 3+ års relevant arbeidserfaring fra digitalt tjenestedesign og konseptutvikling
  • Relevant utdannelse
  • Portefølje som kan vise til erfaring med å drive prosesser knyttet til konseptutvikling – fra å samle innsikt til å produsere skisser og prototyper
  • Kunnskap og erfaring med smidige arbeidsprosesser (Scrum, Kanban, Lean Startup osv.)
  • Flytende norsk, muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

  • God til å bygge relasjoner og samhold
  • Evne til å jobbe selvstendig, så vel som i team
  • Gode kommunikasjonsevner, muntlig, skriftlig og visuelt
  • Nysgjerrig, utforskende og proaktiv
  • Strukturert og systematisk, med blikk for helhet og detaljer
  • Resultatorientert og flink til å skape resultater sammen med andre
  • Ivrig etter å utvikle deg og åpen for andres synspunkter

Vi tilbyr:

  • Spennende utfordringer i et stort finanskonsern med høyt fokus på bærekraft og samfunnsansvar
  • Stor variasjon i arbeidsoppgaver – her er ingen dager like
  • Godt og faglig sterkt arbeidsmiljø
  • Stort tverrfaglig miljø med over 950 dyktige og motiverte kollegaer
  • Konkurransedyktige betingelser
  • Markedets beste pensjons- og velferdsordninger
  • Mange ansattgoder som rabatter, treningssenter og firmahytter
  • Sentral beliggenhet i KLP Huset i Barcode rekken, Oslo
Vi tar ditt personvern på alvor. Vi ber deg derfor om å sende søknad og CV via lenken i annonsen som fører deg inn i Teft sitt rekrutteringssystem. Da kan vi behandle din søknad og dine opplysninger på en trygg og sikker måte.

Er dette av interesse for deg, søk på stillingen snarest.

Har du øvrige spørsmål kontakt Martine Holen, Katrine Toven eller Eivind Ruud Johnsen

Kontaktpersoner:

Martine Holen

Martine Holen

linkedin icon

Prosjektleder og innholdsprodusent

452 99 838

martine@teft.no
Katrine Toven

Katrine Toven

linkedin icon

Rådgiver

907 60 718

Katrine@teft.no
Eivind Ruud Johnsen

Eivind Ruud Johnsen

linkedin icon

Partner og rådgiver

922 82 349

eivind@teft.no